El Substack de Arturo

Mi Substack personal

Por Arturo G. Mengual

· Lanzado hace un año

El Substack de Arturo

La persona: la gran olvidada por las empresas y las nuevas tecnologías

La persona es la gran afectada por la evolución empresarial y las nuevas tecnologías, siendo esto un reto al que la sociedad debe hacer frente.

jun 23•Arturo G. Mengual

ÚltimoLo mejor deDebates

La cuadritología, la nueva tendencia gerencial

La cuadritología es una de las pésimas prácticas que se formulan en la gerencia al diseñar organizaciones.

may 29•Arturo G. Mengual

¿El talento humano es un desafío o una oportunidad para las empresas?

Las empresas que reconocen el talento humano siempre son los mismas en el tiempo. ¿Casualidad o causalidad?

may 20•Arturo G. Mengual

El ausentismo dentro de la empresa, ¿es una nueva tendencia?

Las causas del ausentismo laboral se originan dentro de la empresa.

mar 26•Arturo G. Mengual

La gestión autocrática, villana de las ciencias gerenciales

La gerencia autocrática es buena o mala, pero siempre dependiendo del cristal con que se mire.

mar 10•Arturo G. Mengual

Recursos humanos o inhumanos

Los recursos humanos en las empresas son lo más importante o son una entelequia intelectual.

feb 19•Arturo G. Mengual

Las tendencias disruptivas para la empresa y los recursos humanos en 2026

Dilucidar tendencias del ayer, de hoy y del devenir son parte de la gestión gerencial.

ene 22•Arturo G. Mengual

Enfocamos resultados o enfocamos conductas

La institucionalización de las conductas laborales proactivas asegura el éxito del negocio.

nov 27, 2025•Arturo G. Mengual